Държавите членки на Европейския съюз подкрепиха днес създаването на нов правен режим за компаниите, наречен „И Ю Инк.“ (EU Inc., известен и като „28-ия режим“), който цели да улесни създаването на бизнес в Европа. Те обаче настояват в предложението, представено от Европейската комисия през март, да бъдат включени по-строги мерки срещу измамите, предаде Франс прес.
През март Европейската комисия представи законодателно предложение за въвеждането на новия статут, който ще позволи на предприемачи да регистрират дружество онлайн за по-малко от 48 часа, без начален капитал и при минимални административни формалности и разходи, припомня АФП.
Днес 27-те държави членки на ЕС приеха преработен вариант на текста, който ще послужи като основа за преговорите им с Европейския парламент с цел постигане на компромис. За да бъде прието предложението, двете институции трябва да постигнат съгласие.
Ирландия, която е ротационен председател на Съвета на ЕС, посочи, че държавите членки като цяло искат да опростят и направят по-гъвкав предложения от ЕК режим. Целта е административните стъпки за предприемачите да бъдат сведени до минимум, а разходите за регистрация да не надхвърлят 100 евро.
Същевременно държавите членки искат по-строг контрол върху компаниите с правен статут „И Ю Инк.“ от регистрацията им до прекратяването на дейността им, за да се предотвратят злоупотреби, уточнява Дъблин.
Те искат също националните власти да имат право да отказват регистрация на компании с цел предотвратяване на прането на пари, финансирането на тероризма и други престъпни дейности.
Европейският парламент все още не е приел позицията си по законодателното предложение, което има множество правни последици, но се очаква да се произнесе през ноември.
Синдикатите и представители на левицата се опасяват, че новият статут може да доведе до отслабване на трудовите права. Германският евродепутат Рене Репази от Групата на Прогресивния алианс на социалистите и демократите (S&D) в ЕП, който е докладчик по предложението, настоява в текста да бъдат включени гаранции срещу подобен риск.
„Макар целите на предложението да са похвални, икономическата свобода не може да бъде за сметка на правата на работниците“, заяви той тази седмица на синдикален протест срещу правния статут „И Ю Инк.“ в Страсбург.
Сред основните въпроси е спазването на националните правила за участие на служителите в управлението на компаниите. Темата е особено чувствителна в Германия, където съвместното участие на работниците и работодателите в управлението, известно като „съуправление“, е основен стълб на социалния модел.
От своя страна 27-те държави членки посочват, че искат да гарантират спазването на националните правила за участие на служителите в управлението на предприятията.