За младите хора значение има не само размерът на заплатата, а и възможността да учат, да придобиват нови умения, да творят, коментира днес Тодор Петков, генерален мениджър в българския клон на KBC Global Services, който е лектор на 7-то издание на европейския форум за технологии и иновации Innowave Summit във Варна. Той е сред основателите на първия по рода си Споделен център за услуги в банковата и застрахователната сфера в крайморския град, а по-късно ръководи и създаването на IT център на групата.
В центъра, свързан с бизнес и IT услуги, вече имаме над 1000 сътрудници, чиято средна възраст е 32 години, разказа Петков. По думите му компанията ги привлича с достойно заплащане и много възможности за личностно развитие.
Пред бизнеса в IT индустрията пречки от нормативен или законодателен характер в България по-скоро няма, посочи още Петков. Според него за бранша е от изключително значение отношението с образователната система, не само с университетите, а и с училищата. Това е причината Иновативният клъстер във Варна да работи много в тази посока и вече имаме изградени партньорства, допълни Петков.
Той сподели още, че ако коментираното увеличение на данъците стане факт, ще има изключително неприятен отзвук в сектора за иновации. И уточни, че това е валидно не само за собствениците на фирми, но и за работещите, защото ще се отрази на доходите им.