Служебният вицепремиер и министър на труда и социалната политика Лазар Лазаров се срещна днес с представителя на Световната банка за България, Чехия и Словакия Лесе Мелгард, съобщиха от пресцентъра на Министерството на труда и социалната политика (МТСП). В срещата участваха заместник-министрите Наталия Ефремова, Надя Клисурска и Емил Мингов и експерти от министерството.
Двамата обсъдиха възможностите за продължаване на сътрудничеството в търсене на иновативни подходи за привличане на икономически неактивни хора на пазара на труда. Социалният министър представи реформите, които България е предприела в областта на пазара на труда, социалните услуги и социалното подпомагане. Лазар Лазаров посочи, че безработицата в България в момента е ниска, независимо от кризите в световен и европейски мащаб. Коефициентът на заетост във възрастовата група 20-64 г. е 75% и е близък до целите, които сме си поставили, добави министърът.
Като предизвикателства пред пазара на труда той очерта недостатъчния дял на младежи, които са включени в заетост, образование или обучение. „Поради тази причина насърчаването на младежката заетост е приоритет в Програмата „Развитие на човешките ресурси“ (2021-2027 г.). Със 735 млн. лв. ще се финансират дейности за улесняване на прехода от образование към заетост, включване на безработни младежи в стажове и обучения на работното място, както и за подобряване на техните умения, компетентности и професионална квалификация“, обясни министър Лазаров.
Още в началото на август служебният социален министър очерта като един от приоритетите на Министерството на труда и социалната политика ограничаването на негативните ефекти върху пазара на труда. „Ще се стремим към увеличаване на коефициента на заетост и създаване на условия повече хора да намерят своето препитание. Основните акценти в тази област ще бъдат свързани с подкрепа за осигуряване на работа на младежи, хора с увреждания и хора в предпенсионна възраст. Усилията ни ще бъдат насочени и към резерва на трудовия пазар – неактивните лица“, подчерта тогава министър Лазаров.  Той добави, че по първите схеми от Програма „Развитие на човешките ресурси“ (2021-2027 г.) ще бъде осигурена заетост за не по-малко от 50 000 души.