Психологът Вихра Найденова прави анализ на поведението на хората на работното място в книгата си „Ангажираност и обучение на служителите“. Авторката засяга темата за връзката между трудовото представяне и бизнес резултатите, съобщават издателите от „Изток-запад“.
Найденова представя човешката същност на ангажираността и факторите, които й влияят. Тя пише още за ролята на обучението, лидерството и комуникацията. 
Вихра Найденова е доктор по психология, преподавател в Софийски университет „Св. Климент Охридски“ в областта на трудовата и организационната психология и управление на човешките ресурси. Допълнително образование и опит в преподаването на студенти и експерти тя придобива в университети в Германия и Австрия. Авторката има над 15 години в сферата на подбора, развитието и консултирането в международни организации.  /ГН