Основният акцент беше поставен върху информирането и мотивирането, включването в различни обучения и като цяло използването на посредническите и специализирани услуги на Агенцията по заетостта от търсещите работа.
По време на събитията безработните получиха информация как да търсят работа, какви са свободните работни места в техните райони и кои са действащите програми, проекти и мерки за заетост и обучение, в които могат да се включат клиентите на бюрата по труда.
Сред представените инициативи и програми са предстоящи курсове за професионална квалификация в Държавно предприятие „Българо-германски център за професионално обучение“, както и за други посреднически услуги, в т.ч. „Консултация и менторство след започване на работа“ и „Семеен трудов консултант“.
От мобилните бюра по труда се възползваха и работодатели, които имат готовност да наемат търсещи работа лица от тези региони, допълват от Агенцията по заетостта.
През юни повече от 500 търсещи работа, включително и украински граждани, се включиха в шестте трудови борси, организирани от Агенцията. На събитията 52-ма работодатели представиха 211 свободни работни места в градовете Полски Тръмбеш, Ботевград, Нови Пазар, Лом, Кърджали, Хасково.