Директивата беше приета в края на миналата година, като цели въвеждането на квоти за постигане на равенство между представителността на половете в управителните съвети.
Според Пеканов страната ни би преизпълнила директивата в някои аспекти. България може да се похвали с лидери и добро представяне по редица класации за високопоставени дами, както в бизнеса, така и в политиката, отбеляза той.
Равнопоставеното участие на работното място в бизнеса, в политиката, независимо от пола, е ключово за намирането на правилните решения за бъдещето. То води до повече иновативност, повече гъвкави решения и прави частния и публичния сектор по-силен, коментира Пеканов.
По думите му „там, където се коват законите“, също е хубаво да има балансирано представителство между половете.