В Китай ковид, дори отшумял, може да те превърне в парий

Да се заразиш с ковид, да оздравееш и месеци по-късно все още да гледат на теб като на парий - ето какво сполетя г-жа Зуо, домашна помощница, която трудно си намира работа. Една дискриминация, която е все по-разпространена в Китай.
Щом дала положителен резултат на теста за коронавируса, докато работела в екип за почистване на карантинен център в Шанхай, жената, която се представя само с фамилното си име, сметнала, че лошият момент скоро ще отмине.
Днес, след четири месеца, тя води битка, за да може да работи отново.
"Хората ги е страх да не се заразят при контакт с нас, затова ни избягват", въздиша тя.
Трудно е да скриеш истината на интервю за работа: "Специалистите по човешки ресурси проверяват по време на разговора предишните ковид тестове за месеци назад".
Други болни също са подложени на такава дискриминация, макар да са се възстановили напълно отдавна, сигнализират защитници на правото на труд и изтъкват, че жертви на тази дискриминация стават най-вече хора, дошли от село, и младежи.
Китай е последната голяма икономика на планетата, която все така следва строга политика за нулев ковид с редовни мащабни тествания на населението и локдауни в цели квартали, дори градове.
Хората с положителен тест и контактувалите с тях системно се изпращат в карантинни центрове.
Което подхранва параноята: някои прекарали ковид - а също така техните семейства, съседи и приятели, биват стигматизирани в обществото, разказва Цзин Дунян, преподавател в училището за биомедицински науки към Хонконгския университет. С лошо око гледат дори медиците, работещи на първа линия.
"Поради невежество някои се страхуват, че инфектираните преди време е по-вероятно да се заразят отново, докато всъщност е обратното", посочва той.
"Сякаш сме вирус"
А г-жа Зуо се е впуснала в юридическа битка срещу своя работодател, който отказва да й плати дължимата заплата, откакто се е разболяла, и да я върне на работа. Потърсен от АФП, той не пожела да направи коментар.
Същия удар преживяла и Хъ Юйсю - инфлуенсърка от социалните мрежи, използваща псевдоним, която била в Украйна при избухването на войната там. Върнала се в Китай и започнала работа като учителка по руски в северната провинция Хъбей.
Когато в училището разбрали, че в Украйна е прекарала ковид, тя била уволнена.
"Никога не бих повярвала, че заради това ще изгубя първата си работа", разказа тя в клип, качен в Уейбо - китайския Туитър. И "защо трябва да се отнасят с нас, сякаш сме вирус, точно след като сме го преборили?", добавя Хъ.
Съобщава се и за случаи на дискриминация другаде в страната - миналия месец в обяви за работа, публикувани от заводи в Шанхай, бе ясно уточнено, че няма да се приемат молби от прекарали ковид.
Отново в Шанхай широк отзвук доби историята на млада жена, живяла седмици наред в тоалетните на гара Хунцяо. Оздравяла наскоро от ковид, тя не можела вече нито да намери работа, нито да се върне в селото си.
Театър от южния град Фошан се наложи да поднесе извинения след скандал с афиш, който забранявал влизането на хора, прекарали вируса преди време.
"Агънца"
През юли китайските власти разпространиха циркулярно писмо, забраняващо всякаква дискриминация на пациенти, възстановили се от ковид. Премиерът Ли Къцян призова да се налагат сурови санкции в случай на нарушения.
В Шанхай обаче, дори след като градската управа наложи строги правила срещу дискриминацията, някои заводи продължиха предишната практика, разкрива Ван Тао - посредник, свързващ заводите с работници мигранти, пристигнали от селата.
"Някои използват различни оправдания, (за да не вземат на работа такива хора) въпреки недостига на работна ръка, но всички отхвърлени кандидати са дали положителен резултат от теста за коронавируса в миналото", казва той.
АФП влезе в контакт с осем предприятия, прилагали дискриминационни практики според държавните медии, включително с производителя на айфони "Фокскон". Никоя фирма не пожела да коментира.
"За работниците е много трудно да защитят правата си (. . .), тъй като мъчно биха доказали, че (работодателите) нарушават трудовото законодателство", изтъква Айдан Чау, изследовател в правозащитната група.
"Важно е да се ангажират синдикатите. В голям брой малки и средни предприятия обаче такива няма", отбелязва той.
В китайските социални мрежи наричат хората с положителен тест за ковид "агънца", защото на мандарин думите "положителен" и "овца" се произнасят по сходен начин.
Колкото до г-жа Зуо, тя би желала просто да обърне страницата: "Наистина е сложна задача за оздравелите да се върнат към нормалния живот. Където и да идем, досието на заразени ще ни следва като черен облак".   (БТА/Андрей Шарков)