Възможност за разкриване на общо 60 работни места в Русе, Иваново и Сливо поле предоставя проектът „Заетост без бариери“, който стартира на 22 юли в цялата страна. За община Русе квотата е 50 работни места, за общините Иваново и Сливо поле - по 5. В Бюрото по труда в Русе вече се очакват заявки от работодатели, съобщи Йоана Терзиева, директор на институцията. 
Проектът е насочен към хора, които трудно намират или се задържането на работа. Хора в неравностойно положение ще могат да бъдат наемани за срок до 12 месеца. За хора с трайни увреждания се осигурява субсидирана заетост за период до 24 месеца. Същият срок е предвиден и за хора над 55-годишна възраст, но не по-късно от момента, в който придобият право на пенсия.